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    2019年潍坊安丘市青云双语学校教师招聘40人简章

    2019-03-22 17:38:04 来源:安丘市青云双语学校

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    4月菏泽招聘汇总|4月公告汇总|4月教师招聘

    【4月】2019菏泽教师招聘考试每日一练汇总


    一、学校简介

    安丘市青云双语学校是一所高起点、高目标、高质量的寄宿制公办民助初中学校,2006年8月开始招生,山东省规范化学校,现有69个教学班,三千多名在校生,205名教职工。近几年学校先后投资3000多万元,不断改善办学条件,学校校园环境优雅,教学设施一流,按省一类标准装备了理化生实验室和音体美活动室、师生阅览室、科技活动室,建有高标准的体育馆、图书馆、天文台,以及完善的生活、医疗配套设施。十几年来,学校在社会各界的支持和全体青云双语人的努力下,着力打造“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍”,以培养“有爱心、有个性、有智慧、有梦想”的四有现代公民为最终目标,着力打造智慧课堂,促进学生的智慧成长。教育教学成绩位列安丘一流,学校的知名度、美誉度越来越高,实现了学校、教师、学生的高位和谐发展。学校始终坚持“质量立校、科研强校、特色活校”的治校方略。以“为每一个学生创造主动发展的无限空间”为办学理念,以“全面打好基础,发展爱好特长,培养创新精神,提高人才素质”为出发点,以全面实施素质教育,为学生的生命发展奠基,培养志向高远、人格健全、基础扎实、特长明显、素质全面的现代中国人为办学宗旨。先后获得“全国青少年校园足球特色学校”、“全国数学建模示范校”、“全国动漫教育示范学校”、“全国国防教育特色学校”、“山东省规范化学校”、“山东省艺术教育示范学校”、“山东省语言文字示范校”、“山东省交通安全先进单位”、“山东省依法治校示范学校”、“山东省地震科普示范校”、“山东省安全文化建设示范学校”、“ 山东省先进社会组织”、“ 山东省心理健康教育先进单位”、“ 山东省体育传统项目学校”、“ 潍坊市教育系统行风建设先进集体”、“ 潍坊市个性发展50强学校”、“ 潍坊市德育工作先进单位”、“ 潍坊市安全工作先进单位”、“ 潍坊市绿色学校”、“ 潍坊市园林单位”、 “ 潍坊市节水工作先进单位”“潍坊市党建带工建示范校”、“ 潍坊市先进党组织”、“ 安丘市教学工作先进单位”、“ 安丘市综合督导先进单位”、“ 安丘市六星级学校”等一系列荣誉称号。青云双语学校,正朝着齐鲁名校的行列阔步前进,逐渐成为齐鲁民办教育的一朵奇葩。

    学校位于安丘市市北区莲花山东路,北行15公里便是风筝都潍坊,东距青岛150公里,青云山民俗游乐园、青云湖是安丘旅游胜地。学校环境优美,交通便捷。因学校事业发展需要,现诚聘部分学科教师。

    二、招聘岗位及职数

    学科招聘数 学科招聘数 合计:40人

    初中语文6初中政治5

    初中数学6初中历史3

    初中英语9初中地理5

    初中物理3初中生物3

    三、资格要求

    1.本科及以上学历,有教师资格证,师范类毕业生优先。所报学科必须与所学专业和教师资格证一致。教师资格证暂未取得的,可在见习期结束前取得。

    2.有亲和力,有责任心,有爱心,喜欢学生,态度积极,品行端正,有团队精神。热爱教育教学工作,熟悉初中相应学科课程设置和教材特点,具有扎实的专业技能。

    3.普通话等级二乙以上,语言表达流畅,思维清晰。

    4.年龄30周岁以下(1989年6月1日之后出生),具有适应岗位要求的身体条件。

    四、招聘程序

    1.报名

    (1)报名时间:从2019年3月20日至2019年4月30日。

    (2)应聘人员,下载《2019年安丘市青云双语学校公开招聘教师报名登记表》,填写完成后将招聘教师报名登记表命名为“学段-学科-毕业院校-姓名”(如“初中语文潍坊学院王某”),发送至邮箱aqqysyjszp@sina.com

    2.资格审查

    根据报名提供的材料由学校组织人员进行审查,合格者通知考试和面试。

    3.考试、面试

    招聘考试包括面试、笔试两个环节,先进行面试,再进行笔试。

    (1)面试(满分100分)

    面试采用试讲、答辩方式进行。说课主要考核教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面;答辩主要考核教师岗位所需掌握的教育心理学方面的知识。面试总成绩由面试评委打分后取平均分计算(计算平均分时去掉一个最高分,去掉一个最低分),采取百分制,并计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据面试成绩,按招聘岗位人数1:5的比例,由高分到低分确定进入笔试人员;面试分数合格线最后一名如有数位考生成绩相同的,一并确定为参加笔试人选。

    (2)笔试(满分100分)

    面试通过的考生,在规定时间参加笔试测试,笔试测试为考生报考科目。笔试为学科能力测试,主要测试本学科学科知识及运用能力。

    4.录用

    根据应聘人员的考试总成绩(面试60%+笔试40%),计算至小数点后两位数,尾数四舍五入,由高分到低分,依次确定进入录用人选。同一招聘计划中出现两名及以上应聘人员总成绩相同时,取面试成绩较高者。

    5.签订合同

    学校对应聘人员提供的信息进行审查,认定符合条件的录用人员,签订聘用合同。

    五、工资及福利待遇:

    1.新招考录用教师,见习期(一年)内待遇参照国家规定的事业单位见习期工资执行;期满考核合格者,签订正式聘用合同,聘期五年。享受事业单位大学生定级工资及学校绩效工资。

    2.新招考录用教师实行合同制管理。新录用教师由学校代为办理人事关系代管,统一交纳社会保险;见习期考核不合格者不予聘用。

    3.学校免费提供住宿。

    4.录用后享受寒暑假带薪休假。

    六、联系人及联系方式

    马老师 13792671597 QQ 670869476 微信号lwmpd68

    吴老师 13573676716 QQ 286640203 微信号wudexing13573676718

    本招聘简章由安丘市青云双语学校提供并负责解释。

    安丘市青云双语学校

    2019年3月18日

    附件:

    2019年安丘市青云双语学校公开招聘教师报名登记表

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